Zwolnienie w okresie próbnym w Westlandzie, na przykład w przedsiębiorstwach szklarniowych w Monster czy Naaldwijk, nie wpływa bezpośrednio na prawo do zasiłku dla bezrobotnych (WW). UWV wypłaca zasiłek, jeśli przepracowałeś co najmniej 26 tygodni w ciągu ostatnich 36 tygodni, niezależnie od okresu próbnego (art. 16 Ustawy o zasiłku dla bezrobotnych – WWZ). W sektorze ogrodniczym Westlandu często oznacza to brak odprawy przejściowej, co tworzy lukę finansową dla pracowników sezonowych.
Ważne dla mieszkańców Westlandu: zgłoś zwolnienie niezwłocznie w UWV w ciągu 1 tygodnia za pośrednictwem Werkplein Westland lub online. Zwolnienie w okresie próbnym traktowane jest jako „niezawinione”, dlatego nie ma sankcji wobec Twojego zasiłku. Czas trwania zasiłku WW waha się od 3 do 38 miesięcy, w zależności od Twojego stażu pracy w regionach upraw szklarniowych lub eksportu kwiatów. Możliwe jest łączenie zasiłku z pomocą społeczną poprzez gminę Westland.
Wskazówki szczególnie dla mieszkańców Westlandu: zgromadź podstawy do odwołania się od zwolnienia, aby poprawić swoją pozycję negocjacyjną u lokalnych pracodawców. W 2023 roku 18% osób zwolnionych w okresie próbnym w Westlandzie otrzymało zasiłek WW oraz outplacement za pośrednictwem Werkbridge Westland. Szukaj ofert pracy poprzez UWV lub regionalną platformę pracy dla sektora szklarniowego i logistycznego. Skontaktuj się z biurem UWV w Hadze w celu uzyskania indywidualnej porady.