Ziekte tijdens WW in Westland: ZW of loondoorbetaling door werkgever?

# Ziekte tijdens WW in Westland: ZW of loondoorbetaling door werkgever? Wordt u ziek tijdens uw WW-uitkering in Westland? In deze kassenstad met veel seizoenswerk verschuift uw uitkering mogelijk naar Ziektewet (ZW). Ontdek de regels, lokale tips en verschillen voor Westlandse werkgevers en glastuinbouwmedewerkers. ## Van WW naar ZW in Westland Als u arbeidsongeschikt wordt tijdens WW, meldt u zich ziek bij UWV Werkbedrijf Westland in 's-Gravenzande. Zij keren ZW uit (70-90% dagloon, max. 2 jaar). U bent niet werkloos maar ziek, dus geen sollicitatieplicht. Na 2 jaar: WIA. In Westland, met pieken in de oogsttijd, helpt dit bij herstel zonder druk. ## Loondoorbetaling door Westlandse werkgever Als ziekte begon vóór ontslag bij een glastuinbouwbedrijf in Westland, moet werkgever 70-104 weken doorbetalen (Wet verbetering poortwachter). Neem contact op met arbodienst zoals ArboNed Westland voor beoordeling. Na ontslag: ZW als werkgever niet betaalt. Lokale werkgeversfederatie LTO Westland adviseert tijdige melding. ## Praktische stappen in Westland Meld binnen 2 dagen ziekte bij UWV via 088-8989294 of het filiaal in 's-Gravenzande. UWV beoordeelt arbeidsongeschiktheid met medische info van huisartsen in Naaldwijk of Monster. Bezwaar indienen bij onterechte afwijzing via UWV-loket. Combineer met re-integratie via Gemeente Westland voor sneller herstel en terugkeer naar de arbeidsmarkt, zoals bij kassen in Honselersdijk. Zoek ook steun bij vakbond FNV AgriPortaal voor Westlandse tuinders. (248 woorden)