Als 19-jarige heb je recht op 60% van het volwassen minimumloon. Voor 2024 betekent dit €8,00 bruto per uur (60% van €13,27). Dit tarief wordt tweemaal per jaar bijgesteld, dus houd de updates in de gaten. Alleen je basisloon telt; extra’s zoals vakantiegeld worden apart uitbetaald.

Nee, het is wettelijk verplicht om ten minste het minimumloon of minimumjeugdloon uit te betalen. Als dit niet gebeurt, kun je dit aankaarten bij de Inspectie SZW. Zij kunnen sancties opleggen. Ook kun je juridische stappen ondernemen via de Rechtbank Den Haag om achterstallig loon te vorderen.

Nee, vakantietoeslag maakt geen deel uit van het minimumloon. Dit loon betreft uitsluitend je basisinkomen, zonder extra’s zoals overwerk of bonussen. Wel heb je recht op minimaal 8% vakantietoeslag, vaak uitbetaald in mei of juni.

Controleer je salarisstrook en vergelijk deze met het wettelijk minimumloon voor jouw leeftijdsgroep. Bespreek eventuele afwijkingen met je werkgever. Als dit geen oplossing biedt, kun je contact opnemen met de Inspectie SZW of advies inwinnen bij het Juridisch Loket Westland.

Ja, het minimumloon is van toepassing op alle werknemers, inclusief flexwerkers en uitzendkrachten. Werk je via een uitzendbureau, dan moet dit bureau zorgen voor de juiste betaling, ongeacht de opdrachtgever.